蓝天公司组织召开中层干部2021年度

综合考评会

2月15日，蓝天公司在招待中心四楼职教室召开中层干部2021年度综合考评会，公司党委书记、董事长主持会议，中层干部和职工代表近40余人参加了会议。

公司15个部门负责人在会上认真分析了自己任职近一年来对工作的认识、总结、存在的不足和问题，分析原因并制定以后的工作计划、措施及对未来的规划。随后，全体与会代表对层干部从德、能、勤、绩、廉五个方面进行了民主测评。

董事长赵保雄对公司中层干部近一年来的工作表示肯定，他说，2021年各部门工作亮点可圈可点、各部门职工精神面貌焕然一新、干事创业的激情竞相迸发。就蓝天下一步的工作，他要求一是要以产量推动销售，已销售拉动生产，形成赶、超、拼的良性循环；二是要加强精细化管理，自我加压、自我革命；三是要加强重点项目建设，倒排工期、细化分工；四是加强安全环保和绿色矿上建设，保障安全连续生产；五是要加强党建引领和党风廉政建设，加强关键岗位、关键节点控制。